Grüße,
angesichts des neuen Systems für die Arbeitszeiterfassung hatte ich noch folgende Ideen:
1. Die Gehälter über das System für Arbeitszeiterfassung oder über die Frak-App ändern können (Ich habe Hoffnung, auch wenn ich weiß, dass das mit dem Jobs-Skript wahrscheinlich nicht geht)
2. In der Arbeitszeiterfassung auch erhaltene Gehälter einsehen können (Chef sieht, wie viel jemand da war und verdient hat, Mitarbeiter sieht eigene Zeit und Einkommen). Am besten sogar so, dass es nicht nur das aktuelle Gehalt multipliziert, sondern tatsächlich erfasst, welche Gehälter ausgezahlt wurden (im Falle von Beförderungen ändert sich das ja)
3. Über die Frak-App oder Arbeitszeiterfassung Sonderzahlungen an Mitarbeiter ermöglichen, die diese dann "claimen" können (oder automatisch erhalten, aber claimen wäre nicer)
Vielen Dank im Voraus
- ChironV
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